上海市人才引进政策及落户条件

导语：随着我国经济社会的不断发展，人才引进已成为各大城市竞争的关键要素。作为国际化大都市的上海，更是高度重视人才引进工作，推出了一系列相关政策。本文将为您详细解析上海市人才引进政策及落户条件，助您顺利落户上海。

一、人才引进条件多样化

上海市引进人才落户上海，符合以下任一条件均可走人才引进通道：

1. 博士学历和学位、高级职称或一级技师

2. 省部级及以上政府奖励

3. 国家级项目、计划中担任负责人、或核心人员

4. 列入省部级及以上人才培养计划的人选

5. 上海重点支持产业和领域中担任高级管理人员，具有研究生学历学位

6. 本市金融、贸易、航运、现代服务业、高新技术产业等研究中心重点机构从事或担任技术岗、管理岗、核心成员，且具备本科及以上学历学位

7. 市重点引进机构、项目担任技术人员、管理人员，且具有本科及以上学历学位，或国家二级职业资格证（技师证）的人才

8. 在本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术等重点企业，担任技术人员或管理人员，要求本科或以上的学历学位

9. 在沪中、大型投资公司中担任高级管理职务的创业人才

10. 其他紧缺急需、确有特殊才能的人才

市政府有关部门会根据本市经济社会发展，及时调整人才引进重点支持范围。

二、隐形条件需关注

人才引进的社保缴费基数要高于单位平均水平（一般是建议2倍以上），部分岗位对社保基数要求会低，会根据行业平均水平，申请单位的平均水平进行考量。

上海市人才引进政策丰富多样，为各类人才提供了广阔的发展空间。同时，符合条件的申请人还需关注隐形条件，为自己的落户之路做好充分准备。紧跟政策动态，把握机遇，实现人生价值，共同为上海经济社会发展贡献力量。