来源:上海人才服务网
发布时间:2022-04-24 17:05:35
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上海居住证积分网【分居调沪】栏目为大家分享上海落户相关政策信息:如果夫妻一方是上海户口,另一方不是上海户口、只是又属于专业技术人员或管理人员(好歹算个人才),因为非本地户口的一方在外地,导致两人长期处于分居状态,那么,在满足【特定条件】前提下,如果外地一方在上海有接收单位,可以随调到上海来工作。
这个【特定条件】是满足以下任一条件:
1、获得省(市)部级以上荣誉称号者、获得省(市)部级以上科研成果奖的主要完成者、有突出贡献的中青年专家、被聘任为高级专业技术职务的人员、博士学位获得者、处级以上管理人员,以及在外地配偶符合本市引进人才政策规定条件的人员。
2、被聘任为中级专业技术职务满三年的人员、工作满三年的硕士学位获得者;以及被聘任为中级专业技术职务或获得硕士学位,夫妻两地分居满三年的人员。
3、夫妻两地分居满五年的人员。
4、家庭有特殊困难的人员。
温馨提醒:
有人一看,“被聘任为中级职称满三年",那如果我有中级职称,不是就可以凭借中级职称落户吗?于是又想问,那是不是把外地户口一方的社保转到外地交三年("人为制造分居证明")就能走这个通道落户?当然是不可以的!就像有人一直按最低基数交社保,后来想落户了,以为把社保提高到三倍交两三年就能落户一样。像“分居调沪”政策基本倾向的是体制内工作的人群,普通民企上班的希望不大。
以上就是有关“一方是上海户口,夫妻分居调沪的特定条件!”等相关内容的简要介绍,仅供参考,具体以当年实际申请情况为准。更多上海市落户政策,敬请关注本网站!如果对于上海人才落户、随迁落户(投靠落户)等落户渠道其政策还有疑问,推荐直接通过【在线咨询】窗口答疑,或者加入【落户上海交流群】随时沟通~
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