上海松江区人才政策——引进人才申办本市常住户口

本文主要为想要落户上海松江区的非沪户籍人员介绍一下热门方式之一“人才引进”政策信息，先要了解的是，一般来说，在上海市行政区域内注册的用人单位引进上海市紧缺急需的国内优秀人才，用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险，符合下列条件之一的，是可以申办本市常住户口的。

引进人才申办本市常住户口

上海松江区人才引进的政策条款：在本市行政区域内注册的用人单位引进本市紧缺急需的国内优秀人才，用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险。符合下列条件之一的，可以申办本市常住户口：

*【松江区落户资格条件测评】

1、高层次人才

（1）具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

（2）获得省部级及以上政府表彰的人员。

（3）列入省部级及以上人才培养计划的人选。

（4）国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

2、重点机构紧缺急需人才

（5）重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。

（6）重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。

（7）重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定

证书（技师）的技能类高技能人才。重点机构是指本中电点广业里点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位，并实行名单管理和动态调整。

3、高技能人才

（8）获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。

（9）取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。

（10）取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。

4、市场化创新创业人才

（11）获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。

（12）在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。

（13）在本市管理运营的风险投资资金达到—定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。

（14）巿场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。

（15）取得显著经营业绩的企业家人才。

5、专门人才和其他特殊人才

（16）本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

（17）本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。

（18）其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整人才引进重点支持范围。

上海松江区人才引进的政策依据：上海市人民政府关于印发〈上海市引进人才申办本市常住户口办法〉的通知》《沪府规〔2020]25号）、关于印发《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》的通知《沪人社规〔2020]27）号

上海松江区人才引进的适用对象：

（一）符合以下条件之一，在本市行政区域内注册、正常经营且依法纳税的机构，引进国内优秀人才，适用本细则。

1.具有独立法人资格的单位。

2.中央单位在沪一级分支机构、总部在沪单位的分支机构。

3.经各区域或行业主管部门推荐的其他分支机构。

4.确需引进办法第五条第〔四）款第14项人才的分支机构。

（二）自主择业军转干部等其他特殊管理人员的引进落户，根据相关部门或文件规定执行。

上海松江区人才引进的政策归属：市级政策

上海松江区人才引进的受理/咨询部门：松江区人力资源社会保障局下属区人才服务中心和“—网通办”网站！

以上就是有关上海松江区人才政策——“人才引进”政策的简要介绍，更多松江区人才政策【实施优秀青年大学生就业激励计划、实施优秀青年大学生实习实践计划、实施三位—体的人才安居工程（人才公寓）、实施三位—体的人才安居工程（租房不补贴）、人才经济贡献奖励、引进人才申办本市常住户口、持有《上海市居住证》人员申办本市常住户口、留学回国人员申办上海常住户口】，敬请关注！