来源：上海人才服务网
发布时间：2022-04-24 17:05:35
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上海居住证积分网【分居调沪】栏目为大家分享上海落户相关政策信息：如果夫妻一方是上海户口，另一方不是上海户口、只是又属于专业技术人员或管理人员（好歹算个人才），因为非本地户口的一方在外地，导致两人长期处于分居状态，那么，在满足【特定条件】前提下，如果外地一方在上海有接收单位，可以随调到上海来工作。
这个【特定条件】是满足以下任一条件:
1、获得省（市）部级以上荣誉称号者、获得省（市）部级以上科研成果奖的主要完成者、有突出贡献的中青年专家、被聘任为高级专业技术职务的人员、博士学位获得者、处级以上管理人员，以及在外地配偶符合本市引进人才政策规定条件的人员。
2、被聘任为中级专业技术职务满三年的人员、工作满三年的硕士学位获得者;以及被聘任为中级专业技术职务或获得硕士学位，夫妻两地分居满三年的人员。
3、夫妻两地分居满五年的人员。
4、家庭有特殊困难的人员。
温馨提醒：
有人一看，“被聘任为中级职称满三年"，那如果我有中级职称，不是就可以凭借中级职称落户吗？于是又想问，那是不是把外地户口一方的社保转到外地交三年（"人为制造分居证明"）就能走这个通道落户？当然是不可以的！就像有人一直按最低基数交社保，后来想落户了，以为把社保提高到三倍交两三年就能落户一样。像“分居调沪”政策基本倾向的是体制内工作的人群，普通民企上班的希望不大。
以上就是有关“一方是上海户口，夫妻分居调沪的特定条件！”等相关内容的简要介绍，仅供参考，具体以当年实际申请情况为准。更多上海市落户政策，敬请关注本网站！如果对于上海人才落户、随迁落户（投靠落户）等落户渠道其政策还有疑问，推荐直接通过【在线咨询】窗口答疑，或者加入【落户上海交流群】随时沟通~
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